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Miguel Lago, el humorista que confunde el sarcasmo con la insensibilidad. En su último monólogo viral, decide hacer mofa del incidente que vivió Óscar Puente en el AVE. Pero, ¿dónde está el límite entre el humor y la falta de empatía? «Vamos a hablar de ese ‘pequeño’ percance en el AVE con Óscar Puente», comienza Lago. Para él, trivializar el acoso es simplemente otro día en la oficina. Pero, ¿es esto lo que queremos? ¿Un humor donde se ridiculice el acoso y se lo reduzca a una simple anécdota para unos cuantos retuits y likes?
Lago, conocido por sus apariciones en programas como El Hormiguero o Y ahora Sonsoles, y famoso por su personaje recurrente facha, ultracapitalista y faltón, parece que ha sido devorado por su ficción. Recordemos que este es el mismo humorista que se burló de Pilar Lima, candidata de Unidas Podemos a la alcaldía de Valencia, por ser una lesbiana sorda y feminista. Y sí, también es el mismo que denunció el acoso que sufría su hija en el colegio. ¿Doble moral, quizás?
Esta semana, su monólogo sobre el incidente de Óscar Puente ha causado revuelo. Pero, ¿qué hay de gracioso en el acoso? ¿Qué hay de humorístico en un tren que sale con 45 minutos de retraso debido a un acto de violencia? Es aún más alarmante cuando recordamos que el agresor tiene un historial de violencia. Pero para Lago, parece que todo es material de comedia, incluso el acoso.
El acoso es una realidad que afecta a muchas personas, independientemente de su edad, género, raza o estatus social. Es una manifestación de poder y control que puede tener consecuencias devastadoras para las víctimas. No es un tema para tomar a la ligera o para convertirlo en el chiste del día.
Miguel Lago, con su plataforma y alcance, tiene la responsabilidad de ser consciente del impacto de sus palabras. Cada vez que hace chistes sobre temas tan serios como el acoso, está enviando un mensaje peligroso: que está bien trivializar el sufrimiento de otros. En lugar de usar su voz para elevar y educar, opta por el camino fácil del humor insensible, olvidando que detrás de cada «broma» hay personas reales que viven esas experiencias.
Además, actitudes como la de Lago dan alas a la extrema derecha, que a menudo se alimenta de la minimización y ridiculización de problemas serios. Al trivializar el acoso, indirectamente se está validando la retórica de aquellos que buscan deslegitimar y silenciar a las víctimas. Es una pendiente resbaladiza que solo refuerza las narrativas tóxicas y daña a las comunidades ya marginadas.
En una sociedad que lucha por ser más inclusiva y empática, es esencial que figuras públicas como Lago reconozcan el daño que pueden causar con sus palabras y acciones. El humor puede ser una herramienta poderosa para abordar temas difíciles y promover el cambio, pero solo si se hace con respeto y comprensión. Es hora de que los humoristas, y todos nosotros, reflexionemos sobre dónde trazamos la línea entre el humor y el respeto.
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Xbox despide a 3.200 personas: el riesgo era de los jefes, la factura es de la plantilla
Xbox acaba de confirmar la mayor reestructuración de su historia. El 6 de julio, Asha Sharma comunicó a la plantilla que la división reducirá aproximadamente 3.200 puestos durante el año fiscal 2027, con 1.600 despidos inmediatos y cuatro estudios saliendo de Xbox hacia nueva gestión. Microsoft, en paralelo, recorta unos 4.800 empleos en total, alrededor del 2% de su plantilla global. No es una anécdota. Es una purga empresarial envuelta en lenguaje de consultora.
La frase oficial es casi una confesión: “nuestro negocio hoy no es saludable”. La dirección reconoce márgenes entre 3 y 10 veces inferiores a los de negocios comparables, una base instalada menor, costes más altos y una apuesta por Game Pass, el modelo multiplataforma y una cartera más amplia de contenidos que “no creció al ritmo esperado”. Dicho sin barniz corporativo: los jefes imaginaron una máquina de crecimiento infinito, compraron estudios, multiplicaron equipos, alargaron inversiones y ahora explican que se equivocaron. Pero quienes salen por la puerta no son quienes vendieron la fantasía. Son trabajadoras y trabajadores que hicieron exactamente lo que les dijeron.
Sony quiere matar el disco: juegos digitales para ricos y propiedad de mentira
Sony ya ha puesto fecha al entierro del formato físico. En su propia web de PlayStation avisa de que, desde enero de 2028, los nuevos juegos lanzados para PlayStation se podrán comprar en PlayStation Store y en tiendas, pero solo en formato digital. Los discos de juegos publicados antes de esa fecha seguirán funcionando, sí. Ese matiz importa. Pero el camino está marcado: el futuro que Sony quiere vender no cabe en una estantería, cabe en una cuenta, en una contraseña, en un servidor y en unas condiciones de uso que casi nadie lee porque están escritas precisamente para que casi nadie las lea.
La compañía lo presenta como adaptación al consumo. Reuters informó el 1 de julio de que Sony dejará de producir discos físicos para los nuevos lanzamientos de PlayStation desde enero de 2028, en un giro que llega después de que cerca del 80% de sus ventas completas de juegos en el año fiscal 2025 fueran digitales. La cifra parece aplastante. Lo digital ya domina. Pero una cosa es que millones de personas compren digital porque es cómodo, porque hay rebajas puntuales o porque las empresas empujan el mercado hacia ahí; otra muy distinta es convertir esa tendencia en una jaula.
Organizaciones sociales señalan a Indra por engordar con el negocio de la guerra
La campaña Desarmando Indra llevó el 30 de junio a la Junta General de Accionistas una denuncia incómoda: la empresa crece mientras crecen el rearme, las fronteras militarizadas y el genocidio contra el pueblo palestino. INDRA, BENEFICIOS Y ARMAS: EL NEGOCIO QUE SIEMPRE ENCUENTRA PRESUPUESTO…
Vídeo | Dignidad contra la FIFA: el vídeo que desmonta el antirracismo de escaparate ya supera el millón de reproducciones
Nuestro vídeo sobre el gesto de Hossam Hassan contra el racismo ya supera más de 1 millón de reproducciones en apenas unas horas en nuestras redes. Y no es casualidad. La escena resume, en pocos segundos, una de las grandes hipocresías del fútbol global: la FIFA puede inventar símbolos, campañas y protocolos contra el racismo, pero cuando alguien los usa para denunciar una situación incómoda, el sistema mira hacia otro lado.
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Es el gran éxito político de la derecha: lograr que parte de la clase trabajadora mire hacia abajo con rabia y hacia arriba con obediencia. Que se enfade más con quien cobra una ayuda que con quien especula con su vivienda. Que sospeche más de una baja médica que de los beneficios empresariales. Que crea que pedir derechos es ser vago, pero acumular millones es mérito.
Nuestro vídeo lo resume sin anestesia: votar al lobo tiene consecuencias. No para los de arriba, que siempre tienen salida. Las consecuencias las pagan quienes dependen de un salario, de una sanidad pública, de una pensión, de un convenio, de una baja, de una vivienda digna.
Porque la política no es una camiseta de fútbol. No se vota para quedar bien con el jefe, ni para parecer más “moderado”, ni para repetir lo que dice la tertulia de la mañana. Se vota sabiendo de qué lado cae cada medida cuando llega la factura.
Si trabajas para vivir, no votes a quienes gobiernan para que otros vivan de tu trabajo.